第四十一回
天天学意在洗脑时时查重在防砌
岳胖子恼羞成怒四女将众志成城
陶瓷职工中专学校的教职工思想教育工作明显加强了，学习时间由过去的每周一、三、五下午自由活动时间，改为了每天的下午自由活动时间，如果需要的话，周末也可以增加一个上午或一个下午的学习时间。学习的内容依然还是市职工教育工作会议精神，学习的方法依旧是联系本单位的工作实际，加深理解市职工教育工作会议精神，并将其精神全面深入地贯彻落实到各项实际工作中去。主持人是袁始池，主讲人是袁始池，检查验收学习情况的还是袁始池。袁始池真的是太上心太忙了，一天到晚都在为他的讲演在忙碌，一天到晚都在为教职工的学习进步而努力，一天到晚都在为促进陶瓷职工中专学校的工作再更上一层楼而不遗余力尽责尽力。
学习也不是没有什么改变，所不同的是，学习的时间出现了一些灵活性，教职工如果有什么非常特殊的情况，也可以请假，但事后必须要由本科室的负责人来认真补上此次学习的内容。
袁始池始终在不断地写，始终在不断地记，始终在不断地查阅资料，始终在不断地查阅文件，他必须要做到每天所要保证学习内容思想上精神上的一致性，必须要做到每天所要学习内容保持不断的深入性，必须要做到每天所要学习的内容对实际工作有一定的具体所指性，标题要不断更新变换，力争做到标新立异，但今天的标题必须是昨天标题的继承、发展与深入，昨天的标题应当成为今天标题的基础与前提。标题的层次要明，逻辑要清，指向要具体，针对要确切，使之今天的会议能够成为明天会议的准备与基础，这一次的会议能够成为下一次会议的台阶与前提。一步一个层次，一会一个台阶，会会相连，最后攀越至最高的层次与境界。袁始池深知自己在这个理论与文字的表达上，远远达不到自己所希望的程度，远远达不到自己所希望达到的那种结果，远远达不到自己那位舅舅的理论与文字的表达那种炉火纯青的程度。他经历了这么多，工作了这么多年，听说过那么多的故事，认识过那么多搞文字做秘书工作的人，可象这位舅舅的理论与文字的表达水平是这般的炉火纯青与超越他人，还是第一次，还是头一回。陶瓷职工中专学校在市职教工作会议上的那篇发言稿，就是一个最好的例证。官遥写出的一两万字的烂豆腐渣，可在这位舅舅的眼里，也就是那么一翻一浏览，然后什么也没有说，一个晚上，就让全市上上下下的与会者以掌声待之。这就是水平，这就是水准，这就是非凡，这就是超越。什么都可以一比，可这人如果与人一比，那就是一种悲哀，那就是一种凄凉，那就是一种自残。舅舅之所以能够从一个董秘直接被安排到一个投资部这样一个要害部门，不能不说是他那超越常人的文字理论水平所造就的。然而，舅舅却从来不谈自己的什么文字水准，相反，他只是向自己说一些，不，应当是传授一些那种实在让人一时难以悟出有什么能够直接拿来学习或效仿的办法或措施的艺术。在这位舅舅的眼里，做什么都不能离开艺术，做什么都必须要向艺术水准的方向努力。做文字工作要讲究文字艺术，做投资要讲究投资艺术，做管理要讲究管理艺术，做领导工作要讲究领导艺术，达不到艺术的境界，就难出现什么好的效果，达得到艺术的境界，做什么事情都会达到事半功倍的效果。
舅舅特别讲到了做领导工作中的领导艺术问题，这是一个判断一个领导者是否合格是否称职的真正的标准。什么是领导艺术，说的简单些，就是做好自己所属员工的洗脑工作，也就是平常所说的思想教育工作。而洗的程度如何，是决定这领导艺术达到什么程度的唯一标准。简言之，就是看你对所属员工的思想教育工作做没做到家，深化没有深化到大家都能够真心实意地围绕着你来转，将你视为他们工作乃至生活中的核心之核心。一句话，让大家都来敬佩你、信服你、尊重你，依靠你。让大家有话愿意向你说，有心愿意向你掏，有力愿意给你出，有事愿意给你做，有困难愿意找你来解决，有喜庆愿意让你来分享。只有做一到这个份上，才能称得上领导艺术，才能称得上领导成功。
舅舅教给了袁始池许多的为官之道，袁始池也认真地记下了写下了许多许多，但在袁始池的头脑里最为深刻的莫过于洗脑。在袁始池的头脑里，洗脑是第一位的，洗脑是必不可少的，洗脑是一切一切之首要，如果没有洗脑，思想上就会出问题，思想上出了问题，一切都会有问题，出问题自然是个必然。洗脑洗的好了，洗脑洗的净了，认识统一，思想统一，自然步伐也就统一，行动统一，结果自然是一个好东西。洗脑不成功，就如同唐仕雨那样，做怎么事情都会向相反的方向努力，那样的结果不是别样，就是自己自动退出这个舞台，让姚辩再回到学校这个舞台之上。那个时候，自己可是真的要被姚辩给“砌”了。
所以，在袁始池所主持的所有的会议中，洗脑与防“砌”，就成了袁始池的基本出发点，洗脑就是为了防“砌”，防“砌”必须要洗脑，这是辩证的两个方面，相互作用，高度统一，缺一不可。袁始池按照舅舅所传授的既定方针和程序，一个题目一个题目的做，一个问题一个问题的讲，由浅入深，由表及里，由理论到具体，由简单到复杂，唯恐有一个问题让人听不懂，唯恐有一个节点让人联系不到位，唯恐有一个细节让人会疏忽大意。按照他的针对性和指向性，讲完了唐仕雨的这个三无思想问题，讲完了唐三采的保护伞问题，讲完了种种与三无思想与保护伞等等相互关联相互作用的方方面面，袁始池突然讲到了一个让所人没有想到的一个崭新的问题，即偷盗的问题。然而，让袁始池所没有想到的是，当这个偷盗问题刚一破题，人们的眼光一下子齐刷刷地集中到了那个又肥又胖的岳迟身上。
关于岳迟从伙房的冰柜里拿肘子失手那事，主要是针对着官遥对临时工福利分配中的歧视性而来的。说白了，就是官遥寻找到了一个机会，来报复岳迟。而岳迟一时在此反报复的问题上，头脑一时发烧，做出了那种浑事。但事情一时失手，可收场还算是可以。所以，这件事最终成为了传说，并没有成为事实，也没有人对此进行过问或追究，事情也就不了了之。可谁也没有想到袁始池竟然在这样的深入学习市职工教育工作会议精神的会议上提了出来，这让所有的人都为此一怔，所以，也就不约而同的把眼光一齐集中到了这个岳胖子的身上。而这个时候的岳迟反应，首先也是精神一怔，接着心中一紧，当人们的眼睛一下子齐刷刷地集中过来的时候，他那张胖胖的圆脸一下子红到了脖颈，但在片刻之后，那颜色又变得腊黄。岳迟这心中的一怔一紧，这脸色的一红一黄，自然反应出了岳迟他心中的自知与肚明，他知道自己当时干了些什么，也明白这事做得是一件让人唾骂的蠢事，但蠢已经蠢完，浑已经浑完了，还好，只是没有结果，这是万幸，否则，这人真的是丢大了。岳迟在做了那件事之后，也着实地后悔了几天，但也着实地庆幸了几天。这事也就无声无息地过去了，但他怎么也没有想到，今天的会议上，袁始池为什么突然提出了这事。而让岳迟所感到突然的，并不是袁始池的突然提出，而是袁始池怎么知道的。这岂不是已经说明了自己当时干的那事，并不是别人不知道，而是现在所有的人都知道，包括袁始池在内。而袁始池的提出，又说明袁始池作为学校领导也是在过问这事，或者是不是要怎样来处理这事。所以，这个一怔一紧一红一黄，将岳迟的整个心理反应都体现了出来。
但可以让岳迟值得庆幸的是，袁始池在这个问题上并没有再继续深入下去，而是做了一个点到为止，而且也只是作为有没有这种事情或这种现象而提出的。这让岳迟实在是虚惊了一场。但虚惊归虚惊，众人的这齐刷刷的眼光一下子集中到了自己的身上，却已经证明了自己当时干的那事，并不是如同自己想象的那样，是一个完美的收场。相反，至少在伙房中已经有人识破了，并已经告诉了其他的人，而这个人是谁，是一个还是两个或三个甚至是更多？岳迟在这个时候自然而然地想到了费伟美、宣红、季红和范红四个人。而且是确切地认为至少是这其中的一个或者是四个，在事后向外人说出了自己当时干的那事，只是自己一时没有察觉到罢了，只是自己觉得当时的收场没有露出破绽罢了。岳迟想到这里，不由得怒从心生，但在这个会场之中，又能奈何于谁呢。（未完待续）